Structure de rémunération

Structure de rémunération de la planification financière de l’AWG.

Comprendre notre structure de rémunération est essentiel pour bâtir une relation durable et transparente. Lors de notre première entrevue, nous vous expliquerons en détail son fonctionnement et comment votre succès est directement lié à nos revenus. En termes clairs, nos partenaires sont rémunérés directement en fonction des services et des produits que vous choisissez pour atteindre vos objectifs financiers.

Comprendre la déclaration du coût total : plus de transparence, de meilleures conversations

À compter de votre relevé annuel de placements de 2026, vous verrez davantage de détails sur les coûts associés à vos placements. Cette mesure s’inscrit dans une nouvelle initiative à l’échelle du secteur appelée la déclaration du coût total (DCT).

Le point essentiel : ces coûts ne sont pas nouveaux. Ils sont déjà pris en compte dans vos placements. Ce qui change, c’est qu’ils seront désormais présentés plus clairement, tant en dollars qu’en pourcentage.

Que verrez-vous?

Votre relevé présentera une ventilation plus claire des coûts associés à la détention de vos placements. L’un des principaux changements est que vous verrez le ratio des frais du fonds (RFF) pour vos placements. Voici une façon simple de le comprendre : RFG + RFO = RFF

Le ratio des frais de gestion (RFG) représente les coûts liés à la gestion et à l’exploitation du fonds. Il peut comprendre la gestion des placements, l’administration, les taxes, la rémunération du conseiller, le cas échéant, ainsi que, dans le cas des fonds distincts, certains coûts associés aux garanties d’assurance.

Le ratio des frais d’opérations (RFO) représente les coûts engagés lorsque le gestionnaire de placements achète et vend des titres au sein du fonds, notamment les frais de courtage et les autres frais d’opérations.

Ensemble, ces frais constituent le RFF, qui donne un portrait plus complet du coût continu lié à la détention du fonds.

Pourquoi n’ai-je jamais vu ces coûts auparavant?

De nombreux coûts liés aux placements ne figurent pas comme des frais distincts prélevés dans votre compte bancaire. Ils sont plutôt déduits du fonds avant que le rendement du placement ne soit déclaré.

Par exemple, si un fonds a obtenu un rendement de 12 % avant déduction des frais et que le coût total de gestion était de 2 %, le rendement qui vous serait présenté serait de 10 % NET.

Vos relevés de placements indiquent déjà vos taux de rendement personnels après déduction des frais et des dépenses. La déclaration du coût total vous permet simplement de mieux comprendre ce que représentent ces coûts.

Bien que les frais soient importants, ils ne constituent qu’un des éléments à considérer dans une décision de placement. La mesure la plus pertinente est votre rendement net après déduction des coûts, puisque c’est ce rendement qui fructifie au fil du temps. Un placement moins coûteux n’est pas automatiquement un meilleur placement, tout comme un placement plus coûteux n’est pas nécessairement meilleur. Ce qui compte, c’est de déterminer si le placement offre un rendement, une diversification, une gestion du risque et une valeur appropriés dans le cadre de votre plan financier global.

Chez Aspire Wealth Group, nous considérons cette transparence accrue comme un changement positif. Elle crée une meilleure base pour discuter non seulement de ce que vous payez, mais aussi de ce que vous recevez en matière de gestion des placements, de planification financière, de stratégies de retraite et de fiscalité, de conseils continus et de services.

En résumé : les coûts ne sont pas nouveaux, mais la transparence, elle, l’est.

Pour plus d’explications, regardez la vidéo ci-dessous.